吉林市正泰實業有(yǒu)限公(gōng)司黨支部情況  ·  簡介

黨建工(gōng)作(zuò)及活動開展情況

　　吉林市正泰實業有(yǒu)限責任公(gōng)司黨支部成立于2007年8月，是永吉縣的非公(gōng)經濟黨支部，現有(yǒu)黨員46名(míng)（其中(zhōng)流動黨員23名(míng)）。黨支部成立以來，始終堅持将黨的建設融入到企業生産(chǎn)經營當中(zhōng)，帶領全體(tǐ)黨員探索出了一條“以黨建促發展、以質(zhì)量求生存、以誠信樹品牌”的可(kě)持續發展之路。

　　一、抓組建 固堡壘 強核心

　　在企業發展壯大的同時，公(gōng)司不斷擴大黨組織的工(gōng)作(zuò)空間，使每個黨員成為(wèi)促進公(gōng)司發展的一面旗幟，使每個黨員崗位成為(wèi)展示黨員形象的一個窗口。

　　在黨支部班子組建上，全體(tǐ)黨員通過民(mín)主測評和無記名(míng)投票方式把那些黨性強、業務(wù)精(jīng)、會管理(lǐ)、善謀事的黨員選配到了班子中(zhōng)來，并推薦到公(gōng)司的中(zhōng)層幹部崗位上，使支部班子成員既是黨員的核心，又(yòu)是企業的業務(wù)骨幹。工(gōng)作(zuò)中(zhōng)，公(gōng)司注重把黨建工(gōng)作(zuò)滲透到企業生産(chǎn)經營和管理(lǐ)的各個環節，在生産(chǎn)經營中(zhōng)逐漸養成了“遇事與支部商(shāng)量”的工(gōng)作(zuò)習慣，把黨組織的意圖轉化為(wèi)企業行為(wèi)，紮實推進企業自身發展。公(gōng)司注重以黨建為(wèi)依托加強企業文(wén)化建設，建立健全了“三會一課”、民(mín)主評議、年度考察、扶貧幫困、定期彙報以及獎勵激勵等制度，建立了“黨員示範崗”、“黨員責任區(qū)”，明确每名(míng)黨員聯系3名(míng)以上員工(gōng)開展活動，保證了黨支部工(gōng)作(zuò)的健康有(yǒu)序開展。公(gōng)司黨支部注重加強對黨員職工(gōng)的教育培訓，先後組織開展了警示教育、崗位大練兵技(jì )能(néng)競賽、職業道德(dé)教育、遵紀守法教育、安(ān)全生産(chǎn)教育等活動。舉辦(bàn)了安(ān)全生産(chǎn)培訓班，邀請吉林市安(ān)監站專家進行現場講座；組織全體(tǐ)黨員參觀吉林市豐滿罹難勞工(gōng)紀念館愛國(guó)主義教育基地，進一步激發了員工(gōng)的工(gōng)作(zuò)幹勁和工(gōng)作(zuò)熱情。

　　二、抓經營 聚人才 促發展

　　公(gōng)司黨支部積極地把黨建工(gōng)作(zuò)融入到企業的經營活動中(zhōng)，與企業的健康快速發展形成良性互動。黨建工(gōng)作(zuò)的規範化促進了企業管理(lǐ)的制度化。

　　黨支部積極為(wèi)公(gōng)司發展出謀劃策，結合企業實際，建議公(gōng)司實行了精(jīng)細化、标準化、流程化管理(lǐ)，即要求各職能(néng)部門在開展工(gōng)作(zuò)時要按照工(gōng)作(zuò)流程、工(gōng)作(zuò)标準及目标來運行，哪個部門執行決策不力，工(gōng)作(zuò)落實不到位或推诿扯皮，在精(jīng)細化、标準化、流程化管理(lǐ)這面“照妖鏡”下就會馬上“現出原形”，使企業生産(chǎn)經營規模化程度進一步提高。

　　黨支部注重加強人才隊伍建設，立足公(gōng)司需要，從社會廣泛吸納懂經營、會管理(lǐ)的******人才參與公(gōng)司管理(lǐ)。

　　黨支部把黨建工(gōng)作(zuò)優勢與企業各項工(gōng)作(zuò)相結合，積極協助企業開展誠信建設。

　　三、抓活動 重民(mín)生 樹品牌

　　公(gōng)司黨支部準确把握黨建工(gōng)作(zuò)與企業的内在聯系，圍繞提高企業經濟效益開展黨的活動，支部與公(gōng)司高管、員工(gōng)和諧共進，黨組織的向心力大大增強。

　　公(gōng)司黨支部開展了以“立足本職作(zuò)表率，執行決策作(zuò)表率，完成任務(wù)作(zuò)表率，急難面前當先鋒”為(wèi)主要内容的“三表率一先鋒”活動、以“送微笑、送關心、送溫暖”為(wèi)主要内容的“三送”活動、“科(kē)技(jì )攻關、技(jì )能(néng)比武”和“我為(wèi)發展建言獻策”等活動，強化黨員的政治意識、先鋒意識和服務(wù)意識，引導黨員立足崗位争******做貢獻。公(gōng)司黨支部積極組織黨員、管理(lǐ)人員和積極分(fēn)子開展“奉獻日”活動，把每月******一個周五下午“奉獻日”活動作(zuò)為(wèi)對黨員進行教育的生動課堂。

　　同時，公(gōng)司始終不忘“精(jīng)心辦(bàn)企業、慷慨立社會”的宗旨，主動履行企業的社會責任，2005年，公(gōng)司成立了“平安(ān)助學(xué)愛心會”，為(wèi)16所中(zhōng)學(xué)購(gòu)買了大量的圖書建立了瀚泉圖書館。每年在春節前走訪慰問100戶特困家庭并為(wèi)他(tā)們送去生活慰問品；每年向縣内近200名(míng)中(zhōng)小(xiǎo)學(xué)雙優特困生提供20萬元的獎學(xué)金，幫助他(tā)們完成學(xué)業，獲得了“吉林省關心下一代工(gōng)作(zuò)先進集體(tǐ)”光榮稱号。在公(gōng)共設施捐建方面，投資50萬元捐建了永安(ān)文(wén)化廣場，投資1000萬元，捐建了約一萬平方米的休閑娛樂“平安(ān)廣場”，不僅為(wèi)縣城居民(mín)提供了良好的休閑娛樂環境，同時對提升城市品位、塑造魅力城市做出了貢獻。

　　黨支部成立以來，始終把加強班子建設作(zuò)為(wèi)黨建工(gōng)作(zuò)的中(zhōng)心任務(wù)，堅持選人用(yòng)人标準，奔着“一看才德(dé)，二看業績，三看群衆威信”的原則選用(yòng)支部負責人。同時，不斷強化黨員的教育工(gōng)作(zuò)，除一般性的黨員培訓和組織生活外，黨支部堅持經常性地對黨員和員工(gōng)進行市場經濟知識和業務(wù)技(jì )能(néng)培訓，組織黨員到外地先進企業參觀學(xué)習，公(gōng)司及二級經營單位主要崗位由理(lǐ)論水平高，表現好素質(zhì)強業務(wù)硬的黨員來擔任。

　　今後，公(gōng)司黨支部将進一步強化當好企業參謀的職能(néng)，全面參與公(gōng)司管理(lǐ)，調動廣大黨員的積極性，依法納稅，建功立業，為(wèi)企業發展、為(wèi)永吉的經濟發展做出貢獻。